Inzistiranje na radu ako ste prehlađeni ili imate gripu, dugoročno je loše za zdravlje, pokazala je danska studija.
Zaposlenici koji ne uzmu dan ili dva bolovanja, kada im je to doista
potrebno, tijelu ne daju dovoljno vremena da se oporavi od prehlade. Zato će kod njih prehlada ili gripa trajati dulje.
Rezultati studije temelje se na podacima 12 000 danskih zaposlenika. Oni su bili zaposleni namanje godinu dana prije same studije, a odgovarali su na
pitanja o poslu, obitelji i stavovima o bolovanju.
U usporedbi sa zaposlenicima koji su bolest odležali kod kuće, radnici koji su prehladu proveli radno imali su 53 posto veće šanse
da ponovno obole. Također su imali 74 posto
veće šanse da im bolest ili ostaci bolesti traju i do dva mjeseca nakon prvog javljanja.
Slične rezultate pokazalo je i nedavno britansko istraživanje. Naime, muškarci koji su svoje zdravlje ocijenili lošim, a pritom su radili tri
godine bez slobodnog dana, imali su dvostruko veće šanse za obolijevanje od srčanih bolesti.
Zaposlenici bi, stoga, trebali dobro razmisliti o odlasku na posao kada su bolesni.
Ako i odu jednom, drugi put to ne bi trebali ponoviti, zbog vlastitog zdravlja. Iako je za tvrtku dobro da zaposlenici izostaju što je manje moguće, ipak je
bolja politika osigurati radnicima dopust kada im je potreban. U suprotnome,
bolest zaposlenike može stići kasnije tijekom radnog staža, i zadržati se
puno dulje nego prvi puta.
D. Šorgić
