Suvremen poslovan čovjek zna: jedan od glavnih izazova današnjice jest biti uspješan na radnom mjestu, a pritom sačuvati zdravlje. No, izazova je mnogo, a vremena malo: Ordinacija.hr ima čast da za nju ekskluzivno piše Boris Blažinić, jedan od najpoznatijih hrvatskih psihologa, ekspert za razvoj ljudskih potencijala koji je karijeru posvetio razvoju potencijala ljudi u hrvatskim i međunarodnim korporacijama.
On kaže, a iskustvo potvrđuje, moderno poslovanje je najveća psihička i životna avantura: umijeće razumijevanja sebe i svojih kolega, uklapanje u radnu okolinu, sposobnost motiviranja i samomotiviranja, vještine komunikacije te moć utjecanja na ostale samo su neki od suvremenih problema.
No, za vas ih rješavaju Boris i njegov stručni tim: zato ih pitajte što vas muči na radnom mjestu, kako to promijeniti te postići ono što želite, kako prevladati prepreke s kojima se susrećete te kako razviti svoj potencijal ili jednostavno kako biti i ostati uspješan i zadovoljan.
Poznati ste kao psiholog koji se posvetio procjeni i razvoju potencijala ljudi, s naglaskom na razvoju emocionalne inteligencije u poslovanju. Traže li Vas često menadžeri osim poslovnih i za savjete u području osobnog razvoja?
Sve više. S jedne strane da nauče kako izbjeći neke probleme i frustracije, s druge strane kako da razviju svoj potencijal i usavrše osobne, interpersonalne i grupne vještine, jednom riječju emocionalnu inteligenciju. Često kažem da bez obzira na to jeste li žena ili muškarac, tinejdžer ili odrasli, prije ili poslije odlaska u mirovinu, bez obzira na obrazovanje ili posao koji radite, vi ste prije svega menadžer tvrtke zvane: vi sami. Bez obzira jeste li zaposleni u velikoj kompaniji, malom poslu, državnoj instituciji, ili vodite svoj posao, Vi imate kontrolu nad osobnim rastom, i razvojem Vaših potencijala.
Koliko su privatna i poslovna sfera povezane?
Znatno su povezana. Problemi i izazovi u privatnom životu često se projiciraju i na poslovni život kao i obratno. Teško je pojedincu odvojiti privatnu i poslovnu stvarnost pojedinca – ne postoji „gumbić“ koji dijeli osobnosti na onu kod kuće i u uredu. Ljudi najčešće to primjećuju kod stresa. Tako stres s radnog mjesta ljudi često „ispucavaju“ u obitelji (po sistemu „na poslu pristojni, a doma se mogu nekažnjeno izvikati), ali vrijedi i obrnuto. Mnoge ljude, naime, problemi kod kuće znaju učiniti demotiviranima u poslu, uslijed čega se ne mogu potpuno posvetiti radnim zadacima zbog čega ostvaruju osrednje rezultate, što za uzvrat povećava nivo opće frustracije. Da bi se bilo uspješan i zadovoljan potrebno je naučiti kako uspješno balansirati između zahtjeva privatnog i poslovnog života, a ne žrtvovati jedan po cijenu drugoga.
Statistika pokazuje da sve više ljudi čita self-help literaturu, koji su razlozi?
Sve više ljudi je svjesno da razlozi frustracija i nezadovoljstva su u njima samima. Sve više ljudi želi preuzeti odgovornost, ne samo za svoje ponašanje već i za svoje misli i osjećaje. Sve više ljudi želi naučiti kako upravljati sobom i kreirati svoj život kako žele i zaslužuju. Upravo zbog toga pokrećem self-help video portal koji će se baviti promoviranjem i demistificiranjem uspjeha, prvi takve vrste u Hrvatskoj i regiji. Na njemu će tim mojih suradnika, psihologa i terapeuta, zajedno s vrhunskim hrvatskim menadžerima, otkrivati tajne uspjeha u najvažnijim područjima života.
Mnoge inozemne tvrtke inzistiraju da njihovi interni psiholozi pomažu ljudima i u osviještenju te oslobođenju privatnih problema jer se pokazalo da mnogi psihičke blokade, traume i nezadovoljstva “prenose” na posao: kakva je situacija u Hrvatskoj?
Pa, polako će i ovdje doći do takvog cjelovitog pristupa zaposlenicima. Sve, naime, počiva na svjesnosti: zato se i kaže da onaj tko želi biti vrhunski menadžer, za početak treba ovladati sobom, odnosno biti top menadžer samome sebi. Tko vlada sobom, svojim mislima i osjećajima, može vladati cijelim svijetom.
Najveći broj ljudi je nije svjestan što ne znaju i dapače imaju uvjerenje da sve znaju i da im usavršavanje nije potrebno, što u današnje vrijeme strelovitih promjena ima za posljedicu stagniranje kako u znanju, tako i u vještinama. Ljudi koji su svjesni da im nedostaje znanja znatiželjni su i “gladni” dodatnih znanja i vještina koje bi im omogućile da se usavrše. Njima je ova rubrika namijenjena.
Zbog čega ste se posvetili razvoju potencijala zaposlenika u tvrtkama?
Nažalost formalna naobrazba ne uči ljude kako prepoznati i razviti svoj potencijal, raditi ono u čemu si izvrstan I što voliš raditi, kako biti uspješan i zadovoljan, Nitko nas ne priprema na tržišnu utakmicu. Prema posljednjim istraživanjima ljudi koriste svega 20 posto potencijala na radnom mjestu, ali i u životu: mogli bi znatno više, što bi ih učinilo ispunjenijima i zadovoljnijima. Moja misija je poticanje, pomaganje i razvijanje psihičkih, komunikativnih i emotivnih potencijala pojedinca. Predan sam joj jer vrednujem stalan i neprekidan rast i razvoj, ostvarenje naših najdubljih potencijala te fundamentalni integritet života. Vjerujem u u vrijednost nesagledivih potencijala ljudi, da ljudi mogu istinski rasti i razvijati se te ostvariti svoje snove i kvalitetu života koju žele i zaslužuju.
Pristali ste, ekskluzivno za Ordinaciju.hr, odgovarati na pitanja čitatelja, zbog čega?
Živimo u vremenu sve većeg nasilja, ne samo jedni prema drugima, već i prema sebi samima. Ljudi su sve više otuđeni, nesretni, usmjereni na preživljavanje u „kulturi crne kronike“. Lutaju u labirintu života tražeći „sveti gral“ uspjeha i zadovoljstva.
Živimo u vrijeme krize, ne samo ekonomske, nego moralne, psihološke i duhovne. Sve više ljudi se osjeća izgubljeno, i na pragu su da odustanu, u smislu dignu ruke od svega i prepuste se destrukciji ili autodestrukciji. To nije sretan ishod, niti pravi izbor. Želim podržati ljude u tome da žive u skladu sa svojim željama i mogućnostima te im, koliko god mogu, pokazati da postoji svjetlo na kraju tunela, odnosno način da ostvare svoje snove.
Koji je Vaš glavni, generalni savjet čitateljima?
Vjerujte u sebe, znajte da možete ono što uistinu hoćete i slijedite svoje srce bez obzira na tuđa mišljenja i prepreke. Okrenite se sebi, utvrdite što hoćete i učinite hrabro sve što možete da to ostvarite.
Ordinacija.hr
